Trestný rozkaz ,
Prvostupňové nenapadnuté opravnými prostriedkami Rozhodnutie bolo vynesené dňa

Rozhodnuté bolo na súde Okresný súd Trebišov

Rozhodutie vydal sudca JUDr. Martin Kurečko

Forma rozhodnutia – Trestný rozkaz

Povaha rozhodnutia – Prvostupňové nenapadnuté opravnými prostriedkami

Zdroj – pôvodný dokument (odkaz už nemusí byť funkčný)

Súd: Okresný súd Trebišov
Spisová značka: 3T/27/2016

Identifikačné číslo súdneho spisu: 7916010127
Dátum vydania rozhodnutia: 17. 03. 2016
Meno a priezvisko sudcu, VSÚ: JUDr. Martin Kurečko

ECLI: ECLI:SK:OSTV:2016:7916010127.1

TRESTNÝ ROZKAZ V MENE

SLOVENSKEJ REPUBLIKY

Okresný súd Trebišov samosudca JUDr. Martin Kurečko dňa 17. 3. 2016 v Trebišove podľa § 353 ods.

1 Tr. poriadku vydáva

r o z h o d o l :

Obvinený:
D. O. J. T. D. Y. Č. , nar. XX.XX.XXXX v Kráľovskom Chlmci, trvale bytom X. A.
W., Q. XXX/X,

u z n á v a s a z a v i n n é h o , ž e

- ako zodpovedný zástupca spoločnosti LAKRIS, s.r.o. so sídlom Pri štadióne 510, 077 01 O.E. I., okres
Trebišov, IČO: 45574111 z doposiaľ nezistených dôvodov, na základe uzatvorených pracovných zmlúv
nevyplatil mzdu splatnú do konca nasledujúceho mesiaca svojím zamestnancom I. Č. za mesiace júl
2014 až september 2014 vo výške 1.056 €, U. S. za mesiace jún 2014 až august 2014 vo výške 1.013,10
€, F. A. za mesiac november vo výške 337,70 € a D. P. za mesiac október 2014 vo výške 337,70 €, čím
celkovo spôsobil škodu vo výške 2.744,50 €,

t e d a

ako štatutárny orgán právnickej osoby alebo fyzická osoba, ktorá je zamestnávateľom alebo ich
prokurista nevyplatí svojmu zamestnancovi mzdu, plat alebo inú odmenu za prácu, náhradu mzdy alebo
odstupné, na ktorých vyplatenie má zamestnanec nárok, v deň ich splatnosti, hoci v ten deň mal finančné
prostriedky na ich výplatu, ktoré nevyhnutne nepotreboval na zabezpečenie činnosti právnickej osoby
alebo činnosti zamestnávateľa, ktorý je fyzickou osobou, alebo vykoná opatrenie smerujúce k zmareniu

vyplatenia týchto peňažných prostriedkov a spôsobí ním väčšiu škodu,

č í m s p á c h a l

prečin nevyplatenia mzdy a odstupného podľa § 214 ods. 1, ods.2 písm. a/ Tr. zákona.

Z a t o s a

o d s u d z u j e

Podľa § 44 Tr. zákona súd u p ú š ť a od uloženia súhrnného trestu, nakoľko trest odňatia slobody
v trvaní 30 mesiacov s podmienečným odkladom jeho výkonu na skúšobnú dobu v trvaní 4 roky s
probačným dohľadom, uložený obvinenému rozsudkom Okresného súdu Trebišov zo dňa 27.10.2015
sp.zn. 1T/50/2015, pokladá na ochranu spoločnosti a nápravu obvineného za dostatočný.

ako štatutárny orgán právnickej osoby alebo fyzická osoba, ktorá je zamestnávateľom alebo ich
prokurista nevyplatí svojmu zamestnancovi mzdu, plat alebo inú odmenu za prácu, náhradu mzdy aleboodstupné, na ktorých vyplatenie má zamestnanec nárok, v deň ich splatnosti, hoci v ten deň mal finančné
prostriedky na ich výplatu, ktoré nevyhnutne nepotreboval na zabezpečenie činnosti právnickej osoby
alebo činnosti zamestnávateľa, ktorý je fyzickou osobou, alebo vykoná opatrenie smerujúce k zmareniu

vyplatenia týchto peňažných prostriedkov a spôsobí ním väčšiu škodu,

Poučenie:

Proti trestnému rozkazu môže podať odpor obvinený a osoby, ktoré sú oprávnené podať v jeho prospech
odvolanie, ako aj prokurátor. Odpor sa podáva na súde, ktorý trestný rozkaz vydal, a to do ôsmich dní
od jeho doručenia.

Ak proti trestnému rozkazu podá oprávnená osoba v lehote odpor, samosudca nariadi vo veci hlavné
pojednávanie.

Poškodený môže podať odpor proti výroku o náhrade škody, ktorým bola priznaná náhrada škody; ak
poškodený podá odpor, trestný rozkaz sa ruší vo výroku o náhrade škody.

Ak bol odpor podaný v lehote a nebol vzatý späť, trestný rozkaz sa prednesením obžaloby prokurátorom
na hlavnom pojednávaní ruší.

Ak sa v určenej lehote nepodá odpor, stane sa trestný rozkaz právoplatným a vykonateľným.

Informácie o súdnom rozhodnutí boli získané z pôvodného dokumentu, ktorého posledná aktualizácia bola vykonaná . Odkaz na pôvodný dokument už nemusí byť funkčný, pretože portál Ministerstva spravodlivosti mohol zverejniť dokument pod týmto odkazom iba na určitú dobu.